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劉寧在自治區人才工作座談會上強調
以更高政治站位推動教育科技人才一體發展
培養造就堪當新時代壯美廣西建設重任優秀人才
藍天立王維平出席
廣西云-廣西日報12月26日訊（記者 陳貽澤 鐘小啟 羅昌亮）12月26日，自治區人才工作座談會在南寧召開，與自治區黨委人才工作領導小組會議合并召開。自治區黨委書記、自治區黨委人才工作領導小組組長劉寧主持座談會并講話，強調要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，貫徹落實中央經濟工作會議精神，貫徹落實習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想和關于廣西工作論述的重要要求，按照自治區黨委十二屆九次全會暨經濟工作會議部署，學思想、講協同、抓落實，以更高政治站位推動教育科技人才一體發展，培養造就堪當新時代壯美廣西建設重任的各方面優秀人才，為奮力譜寫中國式現代化廣西篇章提供有力人才支撐。自治區主席、領導小組組長藍天立在會上講話，自治區黨委副書記、組織部部長、領導小組副組長王維平出席。
會上，自治區黨委組織部、教育廳、科技廳、人力資源和社會保障廳、園區辦有關負責同志，科技創新人才和老專家代表、中國工程院院士鄭皆連，哲學社會科學人才代表、自治區文聯主席、廣西民族大學教授田代琳（筆名：東西），科技創新人才和優秀青年人才代表、廣西大學物理科學與工程技術學院教授謝斐結合各自工作實際作了發言，提出相關意見建議。
劉寧認真聽取發言，對全區人才工作取得的成效給予肯定。他強調，全區各級各部門要認真貫徹落實習近平總書記關于科技人才隊伍建設的重要指示要求，貫徹落實黨中央關于建設教育強國、科技強國、人才強國的決策部署，深入實施科教興桂、人才強桂和創新驅動發展戰略，牢牢把握全方位培養用好人才的重點任務，狠抓“帶土移植”“厚土培植”，以自治區“1+N”人才發展示范區建設提升我區對高層次人才的集聚力承載力，發揮好人才項目在高層次創新型人才引育中的引領帶動作用，加大急需緊缺專門人才培養支持力度，持續優化完善青年人才支持政策，健全完善學科專業調整機制和人才培養模式，打造吸引集聚科技領軍人才的高能級創新平臺，著力培養造就一流科技領軍人才和創新團隊、卓越工程師、廣西工匠、高技能人才，推動我區高層次人才隊伍實現質的有效提升和量的合理增長。
劉寧強調，要重點聚焦加快構建以發展新質生產力為重要著力點、以先進制造業為骨干的“19+6+N”現代化產業體系，進一步強化企業科技創新主體地位，大力建設“政產學研用金”各類要素高效協同的創新聯合體，加快科技成果轉化應用，探索構建同科技創新相適應的科技金融體制，推動創新鏈產業鏈資金鏈人才鏈深度融合，因地制宜培育發展新質生產力。要不斷擴大對內對外人才交流合作，持續深化拓展人才國際交流合作，對接用好國內科教發達地區的人才資源，善于借勢借力國家戰略人才力量，持續辦好“八桂之約·院士冬令營”等活動，助力打通我區開放發展的“任督二脈”。要持續深化人才發展體制機制改革，向用人主體授權賦能，為人才松綁減負，優化人才評價機制，以人才制度比較優勢贏得區域人才競爭的戰略主動。希望各位專家學者勇攀高峰、多出成果，擔綱重任、促進發展，甘為人梯、獎掖后學，更好助力廣西經濟社會高質量發展。
藍天立強調，全區各級各部門要提高站位“重才”，把人才這個第一資源轉化為高質量發展的第一動力，為中國式現代化廣西實踐提供人才支撐和智力支持。要暢通渠道“引才”，完善更加開放便利的區內外人才引進制度，爭取更多“國字號”創新平臺落戶，加強與國內科教發達地區合作,探索建設“科創飛地”“人才飛地”等載體，用好廣西科技顧問、院士工作站、科技小院等制度，集聚更多高端智力資源。要深化改革“育才”，深化教育科技人才綜合改革，深化人才發展體制機制改革,加快“雙一流”“雙高計劃”建設，完善青年創新人才發現、選拔、培養機制，推動全區人才隊伍穩存量、擴增量、提質量、釋能量。要聚焦發展“用才”，系統整合提升全區科技創新平臺，推動產學研融通創新，建立科研成果與企業需求對接機制，加快建設產教集聚示范區。要優化創新生態“安才”，積極為高層次人才搭建“一站式”服務平臺，為各類人才創新創業營造良好環境，讓更多優秀人才集聚廣西、扎根廣西、建設廣西。
自治區黨委常委、宣傳部部長、領導小組副組長陳奕君，自治區黨委常委、自治區常務副主席、領導小組副組長許永錁，自治區黨委常委、秘書長、領導小組副組長周異決，中國工程院院士、廣西大學教授王雙飛等高層次人才代表，領導小組成員單位負責同志等參加座談會。 |
